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Mehr Schutz vor Diskriminierung

BERLIN. Mit dem Gleichbehandlungsgesetz, das gestern der Bundestag beschlossen hat, werden vier EU-Richtlinien gegen Diskriminierung umgesetzt. Der Schwerpunkt des Gesetzes liegt im Bereich von Beschäftigung und Beruf. Ansprüche können notfalls vor dem Arbeitsgericht eingeklagt werden.

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