Paritätische Mitbestimmung greift

METZINGEN. »Spätestens in der 25. Kalenderwoche werden einige Champagnerflaschen geöffnet«, sagt Antonio Simina, Betriebsratsvorsitzender der Hugo Boss AG (Metzingen), im Gespräch mit dem GEA. Denn dann müssen alle Vorbereitungen für die Aufstockung des Aufsichtrates mit drei weiteren Arbeitnehmernvertretern getroffen sein. Zum Jahreswechsel war nämlich klar, Personal-Planungen unterstützen dies, dass die Aktiengesellschaft auf Dauer über 2 000 Beschäftigte haben wird und damit gemäß dem Mitbestimmungsgesetz von 1976 die Paritätische Mitbestimmung greifen wird.